在主题教育读书班开班式上，党委书记、董事长李哲发表讲话，从三个层次进行讲解，为广大中层管理干部上主题教育“第一课”，要求大家要以强化理论学习指导改革发展实践，不断从贯穿其中的立场观念方法中找办法、找答案，把思想摆进去、把工作摆进去、把自己摆进去，不断增强全行上下应对风险、化解难题、推动高质量发展的能力和本领，做到“四学四有”。一是以学为先，在深学细悟中坚定理想信念。二是以研为基，在调查研究中探寻规律路径。三是以干为要，在敢为善为中推进提质增效。四是以改为重，在检视整改中推动标本兼治。

为保障学习成效，分3个会场开展集中学习，各个会议室都充满紧张活泼、求真务实的学风。行领导班子成员以身作则、率先垂范，原原本本、逐字逐句领学主题教育指定书目。广大干部不论职务高低，都以一名普通学员的身份，非常重视和珍惜这次“加油”“充电”的机会，在业务工作非常繁忙的情况下，以良好的精神状态，积极克服工学矛盾，严格遵守学习纪律，沉下心来学习、深入思考，形成了良好的学习氛围。大家相互讨论、相互启发、相互借鉴，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和把握，增进了对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。在集中自学中接受思想洗礼、在研讨交流中明晰工作思路、在以学促干中凝聚奋斗力量。

读书班期间，还开展了“我为济阳农商献计策”环节。通过广泛征求意见、研讨交流，征集到对员工比较关注的“薪酬激励、业务考核、我为员工办实事”等涉及改革发展方面的6个问题。济阳农商银行主题教育办公室牵头，认真梳理，对合理建议和诉求列入问题清单，建立整改台账，逐条制定措施，切实抓好整改落实，推动主题教育走深走实。